A MODEL OF INVOLUNTARY UNEMPLOYMENT AND WAGE RIGIDITY - WORKER INCENTIVES AND THE THREAT OF DISMISSAL
成果类型：
Article
署名作者：
SPARKS, R
署名单位：
University of Essex
刊物名称：
JOURNAL OF LABOR ECONOMICS
ISSN/ISSBN：
0734-306X
DOI：
10.1086/298110
发表日期：
1986
页码：
560-581
关键词：
来源URL：